近日，由國家衛(wèi)生健康委組織起草的《托育機構(gòu)設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)（試行）（征求意見稿）》和《托育機構(gòu)管理規(guī)范（試行）（征求意見稿）》向社會公開征求意見。其中，《規(guī)范》指出，各有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)將托育機構(gòu)及其工作人員信用信息納入全國信用信息共享平臺，實施守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒。依法建立托育機構(gòu)及其工作人員黑名單制度，禁止有虐待、傷害嬰幼兒記錄的機構(gòu)和個人從事托育服務(wù)。

《規(guī)范》在托育機構(gòu)登記備案、收托管理、保育管理、健康管理、安全管理、人員管理、監(jiān)督管理等方面進行明確。《規(guī)范》指出，登記機關(guān)應(yīng)當(dāng)及時將有關(guān)機構(gòu)登記信息推送至衛(wèi)生健康行政部門。

托育機構(gòu)登記后，應(yīng)當(dāng)向機構(gòu)所在地的縣級以上衛(wèi)生健康行政部門備案。托育機構(gòu)應(yīng)當(dāng)以游戲為主要活動形式，促進嬰幼兒在身體發(fā)育、動作、語言、認知、情感與社會性等方面的全面發(fā)展。不得開展任何違背嬰幼兒成長規(guī)律的活動。嚴(yán)禁虐待、歧視、體罰或變相體罰、侮辱人格等損害嬰幼兒身心健康的行為。托育機構(gòu)工作人員應(yīng)當(dāng)具有完全民事行為能力和良好的職業(yè)道德，無犯罪記錄，并符合國家和地方相關(guān)規(guī)定要求的資格條件。應(yīng)當(dāng)建立工作人員崗前培訓(xùn)和定期培訓(xùn)制度。

《標(biāo)準(zhǔn)》對托育機構(gòu)的設(shè)置區(qū)域、設(shè)施設(shè)備、人員規(guī)模、功能職責(zé)等方面作出規(guī)定。托育機構(gòu)應(yīng)當(dāng)設(shè)置符合標(biāo)準(zhǔn)的嬰幼兒生活用房，人均使用面積不低于3平方米。收托2歲以下嬰幼兒的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置符合有關(guān)規(guī)定要求的母嬰室、配乳區(qū)等。應(yīng)當(dāng)根據(jù)場地條件、收托嬰幼兒規(guī)模，合理配置綜合管理、保育照護、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)和后勤保障等工作人員等。