別的，市婦聯(lián)還主動其婦女手工人材搭建宣揚(yáng)展現(xiàn)、功效轉(zhuǎn)化、資本對接平臺，肇慶市婦女手工項目在2021年廣東省婦女手工創(chuàng)業(yè)立異大賽中斬獲兩金一銀佳績；2023年，市婦聯(lián)構(gòu)造全市42個婦女手工項目參與第二屆省婦女手工創(chuàng)業(yè)立異大賽，包羅肇慶“廣府金繡”在內(nèi)的8個項目在全省600多個項目中脫穎而出進(jìn)入決賽50強(qiáng)，此中兩個項目別離得到傳承組、公益組銅獎，肇慶市婦聯(lián)得到優(yōu)良構(gòu)造獎母嬰店設(shè)想圖

　　別的，市婦聯(lián)還主動其婦女手工人材搭建宣揚(yáng)展現(xiàn)、功效轉(zhuǎn)化、資本對接平臺，肇慶市婦女手工項目在2021年廣東省婦女手工創(chuàng)業(yè)立異大賽中斬獲兩金一銀佳績；2023年，市婦聯(lián)構(gòu)造全市42個婦女手工項目參與第二屆省婦女手工創(chuàng)業(yè)立異大賽，包羅肇慶“廣府金繡”在內(nèi)的8個項目在全省600多個項目中脫穎而出進(jìn)入決賽50強(qiáng)，此中兩個項目別離得到傳承組、公益組銅獎，肇慶市婦聯(lián)得到優(yōu)良構(gòu)造獎母嬰店設(shè)想圖。市婦聯(lián)還分離“肇慶管家”動作，指導(dǎo)與“媽媽崗”符合度高的家政職員群體參與母嬰照顧護(hù)士、養(yǎng)老照顧護(hù)士和家庭醫(yī)護(hù)等妙技提拔培訓(xùn)，培訓(xùn)職員11077人次，提拔婦女失業(yè)創(chuàng)業(yè)程度。

　　據(jù)引見，市婦聯(lián)在“肇慶婦聯(lián)”微信公家號設(shè)立“媽媽崗”專欄，并經(jīng)由過程設(shè)攤宣揚(yáng)、走村入戶、巾幗意愿效勞等方法普遍宣揚(yáng)“媽媽崗”失業(yè)形式成都母嬰照顧護(hù)士培訓(xùn)、公布“媽媽崗”雇用信息，加大對設(shè)立“媽媽崗”企業(yè)和勤奮致富女性典范的宣揚(yáng)，營建全市高低體貼撐持婦女靈敏失業(yè)的優(yōu)良?xì)夥铡?/p>

　　肇慶市婦聯(lián)還經(jīng)由過程奪取社會資金撐持，施行“肇慶巧手媽媽”公益項目，在成立和運(yùn)作肇慶“廣府金繡”婦女手工創(chuàng)業(yè)基地和3個婦女手工坊的根底上，2023年在端州區(qū)母嬰店設(shè)想圖、高要區(qū)、四會市新增成立3個“肇慶巧手媽媽”廣府金繡手工坊，2023年集合培訓(xùn)20場次，培訓(xùn)城鄉(xiāng)婦女近500人次，協(xié)助婦女每個月增收1800～4000元。

　　有關(guān)部分在訪問洽商中理解到，用人單元設(shè)置“媽媽崗”的主動性連續(xù)提拔，超對折設(shè)立“媽媽崗”的企業(yè)會為“媽媽崗”員工供給育兒假期。“媽媽崗”的設(shè)立，進(jìn)一步為育兒婦女拓展了失業(yè)空間。

　　為進(jìn)一步拓展婦女失業(yè)空間，增進(jìn)婦女靈敏失業(yè)，鞭策構(gòu)成生養(yǎng)友愛氣氛，2023年以來成都母嬰照顧護(hù)士培訓(xùn)，廣東省肇慶市婦聯(lián)與市人社局協(xié)同聯(lián)動母嬰店設(shè)想圖，凸起四個出力，即拓崗?fù)ぁ⑻崦罴汲啥寄笅胝疹欁o(hù)士培訓(xùn)、優(yōu)效勞、廣宣揚(yáng)，推行“媽媽崗”失業(yè)形式，把其作為撐持女性失業(yè)的一項主要辦法。據(jù)統(tǒng)計，今朝成都母嬰照顧護(hù)士培訓(xùn)，全市共有962家企業(yè)和社會構(gòu)造設(shè)置“媽媽崗”，靈敏失業(yè)12245人。

　　“媽媽崗”失業(yè)形式推行以來，肇慶市婦聯(lián)充實操縱微信公家號“肇慶公布”、西江日報等支流媒體強(qiáng)化企業(yè)設(shè)立“媽媽崗”的典范宣揚(yáng)，輻射動員周邊一批可復(fù)制、可推行的企業(yè)設(shè)置“媽媽崗”，以點(diǎn)帶面擴(kuò)展“媽媽崗”影響力。

　　據(jù)引見，有關(guān)部分還經(jīng)由過程成立“媽媽崗”用人單元名錄、流通“媽媽崗”雇用求職渠道、增強(qiáng)“媽媽崗”員工勞動權(quán)益保證，不竭增進(jìn)“媽媽崗”失業(yè)形式提質(zhì)晉級母嬰店設(shè)想圖，讓女性統(tǒng)籌職場家庭的靈敏失業(yè)形式不竭走紅。

　　2023年，肇慶市印發(fā)了關(guān)于履行“媽媽崗”失業(yè)形式的告訴，在崗?fù)ぴO(shè)置、優(yōu)化效勞、權(quán)益保證、培養(yǎng)樹模等方面提出10條事情步伐，鼎力撐持企業(yè)、社會構(gòu)造等用人單元將事情工夫可彈性擺設(shè)、勞動強(qiáng)度不大的消費(fèi)崗?fù)ず蛯I(yè)手藝辦理崗?fù)ぴO(shè)置為“媽媽崗”。